În cadrul emisiunii „Harta de impact”, Iulian Lolea, economist-șef al Confederației Patronale Concordia, a vorbit despre o posibilă majorare a salariului minim, subliniind că firmele au nevoie de timp pentru a se adapta noilor costuri. Acesta a comentat și propunerea făcută de Blocul Național Sindical (BNS) de creștere a salariului minim brut la 4.625 de lei, în condițiile în care data aplicării nu a fost încă stabilită. Urmăriți aici, integral emisiunea.
Când ar putea crește salariul minim și ce sumă este luată în calcul
Companiile spun că au nevoie de timp pentru a-și adapta bugetele la noile costuri. De aceea, nu susțin o nouă majorare a salariului minim de la 1 ianuarie 2027, după cea din iulie 2026. Iulian Lolea a precizat că firmele au nevoie de timp între majorări pentru a se adapta noilor costuri salariale.
„Este foarte important ca asta să nu se întâmple de la 1 ianuarie 2027”, a explicat reprezentantul mediului de afaceri.
Propunerea făcută de Blocul Național Sindical: salariul minim de 4.625 de lei
Economistul consideră că scăderea puterii de cumpărare justifică majorări salariale, dar atrage atenția că acestea nu au fost susținute de productivitate. Acesta susține respectarea formulei de calcul, în care se încadrează și propunerea BNS de 4.625 de lei.
„În ultimii cinci ani, salariul minim a crescut cu 90%. Avem o creștere foarte mare, decuplată de productivitate (…) Ne uităm mai degrabă ca această creștere să fie orientată către valoarea care reiese din formulă. Există o formulă de calcul pentru salariul minim, iar propunerea Blocului Național Sindical de 4.625 de lei este apropiată de valoarea minimă rezultată din aceasta”, a conchis Iulian Lolea.
În concluzie, decizia privind noul salariu minim nu a fost luată. Urmează negocieri în Consiliul Național Tripartit între Guvern, sindicate și patronate.
© G4Media.ro.
Conținutul afișat reprezintă un flux automatizat de știri furnizat de Hotnews.ro. Pentru lectura integrală a articolelor și acces la toate materialele, vă invităm să vizitați portalul oficial www.g4media.ro.
