goFM.ro LIVE

PUBLICITATE

spot_imgspot_imgspot_imgspot_img

6 din 10 români intenționează să își schimbe locul de muncă. Care sunt motivele

  • Principalul motiv invocat este atmosfera de lucru neplăcută.
  • Alte motive: salariul mic, lipsa oportunităților de avansare și volumul prea mare de muncă
  • Principalul motiv invocat este atmosfera de lucru neplăcută.

Agenția de PR MSL The Practice, parte a Publicis Groupe România, și platforma de recrutare eJobs România au lansat studiul „Ce își doresc românii de la un loc de muncă.” Aflăm astfel că 6 din 10 români intenționează să își schimbe locul de muncă în următorul an. Principalul motiv invocat este atmosfera de lucru neplăcută.

2022 a fost un an plafon pe piața muncii în ceea ce privește cererile, iar 2023 a venit cu o creștere vizibilă a interesului candidaților pentru schimbarea locului de muncă. În primele șase luni ale anului trecut, au existat 5,1 milioane de cereri; în 2023, au fost înregistrate aproape 5,3 milioane de cereri. Candidații sunt foarte atenți la ceea ce se întâmplă în piață, la joburile pe care companiile le postează, și sunt mai dispuși decât anul trecut să facă o schimbare dacă sunt îndeplinite criteriile lor de către un angajator și un loc de muncă”, se spune in studiu. În ceea ce privește lotul de activitate dorit, peste 40% dintre manageri si-ar dori ca noul job sa fie in aceeași zona cu cel actual.

Care sunt principalii factori care determină dorința de schimbare?

Beneficiile salariale și atmosfera de lucru sunt principalii factori motivaționali în alegerea unui angajator și principalii factori care determină schimbarea locului de muncă. 6 români din 10 au decis să-și caute un alt loc de muncă din cauza atmosferei de lucru neprietenoase, mai mulți decât cei care s-ar schimba pentru un salariu mai bun în altă parte (55%).

Pentru 7 din 10 români, un stil de management transparent, bazat pe încredere și fără presiune este principalul factor de creștere a loialității față de un angajator. O atmosferă plăcută de lucru se află pe locul 2 cu 64%, iar salariul crește pe locul 3 cu 59%. Ca și în cazul alegerii unui angajator, echilibrul dintre viața profesională și cea personală (65%) și o creștere a salariului (61%) sunt obiectivele profesionale pentru anul următor ale majorității participanților la studiu.

În timp ce promovarea este un obiectiv predominant în rândul angajaților non-management, managerii au ca obiectiv specific participarea la programe de formare, coaching și mentorat.

Citește și

The post 6 din 10 români intenționează să își schimbe locul de muncă. Care sunt motivele appeared first on Aleph News.

potrivit alephnews
Acest material este publicat de alephnews.ro distribuit prin mecanismul RSS. Potrivit Legii nr. 8/1996 informațiile de presă nu sunt opere cu drept de autor și nu poartă drepturi de autor.
Salt la sursă
știrea a fost scrisă pe alephnews.ro de jurnalistul Feraru Marcela

In aceasta saptamana:

spot_imgspot_imgspot_img

stirile continua

Mai mult

    Elena-Simina Tănăsescu este noul președinte al CCR

    Elena-Simina Tănăsescu este noul președinte al CCR. Este prima femeie care ocupă această funcție de la înființarea Curții....

    CCR are trei noi judecători: Mihai Busuioc, Asztalos Csaba și Dacian Cosmin Dragoș au depus jurământul la Cotroceni

    Dacian Dragoș, Asztalos Csaba și Mihai Busuioc sunt noii judecători ai CCR. În urma schimbării unei treimi din componență,...

    Ce cărți iei cu tine în vacanță? Trei romane care îți transformă vacanța într-o călătorie interioară

    O vară doar pentru noi de Ann Patchett, o poveste despre iubire, familie și memorie. Eu sunt Emilia del Valle...

    Franța sărbătorește Ziua Națională cu defilări, concerte și artificii. La ce evenimente poți participa la Paris

    Poți asista la defilarea militară de pe Champs Elysée, prinzi un loc dacă vii devreme. Te întâlnești cu militarii pe...

    Administraţia Trump, mină de aur pentru jucătorii din piaţa crypto: Companiile de criptomonede se grăbesc să se extindă în sectorul bancar tradiţional din SUA,...

    Ripple, Circle și BitGo cer licențe bancare naționalede tip trust bank. Platforma de tranzacţionare Kraken plănuieşte să lanseze carduri bancare...

    România câștigă 10 medalii la Olimpiada Central Europeană de Informatică 2025 de la Cluj-Napoca. Trei elevi au obținut medalii de aur

    România obține 3 medalii de aur, 5 de argint și 2 de bronz la Olimpiada Central Europeană de Informatică...

    La un an după tentativa de asasinat din Pennsylvania, Donald Trump spune că a fost salvat de „cineva foarte special”

    Trump își amintește tentativa de asasinat din 13 iulie 2024 ca un moment „ireal și nebunesc”. Într-un interviu acordat...

    Kim Jong Un își reafirmă „sprijinul necondiționat” pentru Rusia în războiul din Ucraina. Liderul nord-coreean s-a întâlnit cu Serghei Lavrov

    Kim Jong Un promite susținere necondiționată pentru Rusia. Aproximativ 11.000 de soldați nord-coreeni sunt deja în Rusia, spun oficialii occidentali. Coreea...

    Compania xAI a lui Elon Musk își cere scuze după ce Grok a făcut comentarii antisemite și care îl lăudau pe Adolf Hitler

    xAI spune că o eroare de cod a permis preluarea de mesaje extremiste de pe platforma X. Chatbotul Grok a...

    LIVE UPDATE. Război în Israel, ziua 646. IDF spune că efectuează atacuri aeriene asupra orașului Beit Hanoon din nord-estul Fâșiei Gaza

    Israelul spune că a lovit peste 35 de ținte Hamas în Beit Hanoon. Negocierile pentru un armistițiu de 60 de...

    Pentagonul presează aliații din Indo-Pacific să clarifice ce rol vor juca în cazul unui război SUA-China din cauza Taiwanului

    SUA presează Japonia și Australia să declare „clar” ce rol ar avea în cazul unui război între SUA și...

    Pentagonul presează aliații din Indo-Pacific să se pregătească pentru un război SUA-China din cauza Taiwanului

    SUA presează Japonia și Australia să declare „clar” ce rol ar avea în cazul unui război între SUA și...

    Popular

    spot_imgspot_imgspot_imgspot_img